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【雇用】もう日本人の『会社員』はいらない、欲しいのは優秀なアジア人、スーパーアジア人になれ★2


1 : ◆YKPE/zzQbM @ゆきぺφ ★ 2012/01/29(日) 00:23:05.87 ID:???


 東京大学が、秋入学の検討を本格的に始めた。9月~10月の入学が主流である海外、特に欧米の大学と
歩調を合わせることにより国際的な人材育成を目指すもので、早ければ年度内にも決定、5年前後で移行を
実現したいという。

 多くの企業もグローバル人材に注目している現在、東大のこの試みは大きな反響を呼んでいる。実際、
各企業の経営陣、人事担当者はこう話す。

「もう日本人の『会社員』はいりません。必要なのは『幹部』だけです」(金融)
「幹部候補の日本人以外は、優秀なアジア人が欲しい。みんな母国語と英語をしゃべれるし、熱心だから
日本語もすぐ覚えるし」(システム)
「予想もつかない今後の日本でサバイバルできる人材であるか? 採用は、中国人、韓国人、台湾人、
ベトナム人、フィリピン人、タイ人、インドネシア人、すべてがライバルと思ってほしい」(食品)

「ならば、幹部を目指せばいいのでは?」、就活生はこう思ってしまいがちだが、ベストセラー
『ウケる技術』(新潮文庫)の著者、人材コンサルタントの小林昌平氏の意見は厳しい。

「それはごく一部のエリート学生のみの選択肢です。付け焼き刃で『幹部候補』になどなれっこない」

 では、多くの“非エリート”就活生は、どうすれば就職できるのか。一流会社に勤務しながら現役東京
大学1年生でもある小林氏が、こうアドバイスを送る。

「ほとんどの学生に残された最後の道は超優秀なアジア人兵隊、つまり『スーパーサイヤ人』ならぬ
『スーパーアジア人』なのです」

 スーパーアジア人とは?
「華僑、印僑と呼ばれる人たちがいますよね。中国、インドをルーツにもちながら世界をしたたかに渡り
歩き、どこでも生息できる商人タイプ。そして21世紀は彼らの時代ともいわれている。だったら今こそ、
日本も対抗軸として『日僑』を打ち出すしかない。それが『スーパーアジア人』戦略です。日本のエリート
学生が内向き・保守的になってる昨今、非エリート大学の学生は、その真逆の『スーパーアジア人』の
ポジショニングをアピールできたら就職市場で優位に立てるでしょう」(小林氏)

 確かに東大生と「幹部候補」を争っても勝てそうもない。だが、プライドが邪魔するような仕事でも
泥臭く、タフにこなせる「兵隊」としての能力ならば、負けないはず。ディベート力よりディゾルブ
(溶け込み)力、これがグローバル時代の労働力に必要な資質なのだ。
http://news.livedoor.com/article/detail/6220887/?ignore_lite

※前スレ★1の立った時間2012/01/25(水) 18:29:56.52
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1327483796/











12 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 00:34:45.15 ID:UT7TurI5


>>1
> ベストセラー『ウケる技術』(新潮文庫)の著者、人材コンサルタントの小林昌平氏の意見は厳しい。
> 一流会社に勤務しながら現役東京大学1年生でもある小林氏が、こうアドバイスを送る。


http://www.nikkeibp.co.jp/style/bizinno/book/article20030924.shtml
小林 昌平(こばやし・しょうへい)
1976年生まれ。慶應義塾大学卒。大手広告代理店の営業を経て、現在クリエーティブ局勤務。コピーライター。著書に、『私の東大合格作戦 96』がある。




22 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 00:42:43.10 ID:UT7TurI5


>>12
> >>1
> > ベストセラー『ウケる技術』(新潮文庫)の著者、人材コンサルタントの小林昌平氏の意見は厳しい。
> > 一流会社に勤務しながら現役東京大学1年生でもある小林氏が、こうアドバイスを送る。
>
> http://www.nikkeibp.co.jp/style/bizinno/book/article20030924.shtml
> 小林 昌平(こばやし・しょうへい)
> 1976年生まれ。慶應義塾大学卒。大手広告代理店の営業を経て、現在クリエーティブ局勤務。コピーライター。著書に、『私の東大合格作戦 96』がある。

慶大卒でも東大合格をネタに本が書けるのは、本人がスーパーアジア人(笑)だから?




75 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 02:01:23.81 ID:yNFwqPpl


>>1で明らかなように、日本企業の最大の問題点は、人事担当者がアホ過ぎるところ
下積みからやらせたいのに、いきなりベテラン気取りのアミバ系ばっかり取ってくる





132 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 04:19:23.13 ID:i//xQxE/


>>1
「会社員」をハンティングするわけねーだろ。獲るなら「幹部」に決まってるだろ。なんだこのクソ記事。





17 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 00:37:27.57 ID:1eNL2M2F


>>1

スーパーサイヤ人とか馬鹿じゃないの?

そうして内部に引き入れたアジア人に会社の株を握られて乗っ取られる
は火を見るより明らかなのに・・・




3 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 00:25:45.18 ID:QgfrIvfI


スーパーアジア人を欲しがる経営層は、そいつらを使いこなせるのかね?




4 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 00:26:27.38 ID:HZUJQjmi


なんつって、自分の子供はどんなアホでもコネで入れるわけだな。




8 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 00:30:40.75 ID:zrHaBiqP


ソースが韓国ライブドア




10 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 00:31:37.55 ID:ua7UODlX


部下がアジア人なら、当然、アジア勢力が強くなり、
将来は、幹部もアジア人に置き換わらざるを得ないな。





11 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 00:32:12.10 ID:JHVTlc1J


最近のオッサンは無能だから、そのスーパーアジア人なんて使いこなせないだろ

とぼけた妄想してるヒマがあるんなら、便所掃除でもしてろ




13 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 00:35:23.08 ID:PfNvj5Uy


どのみちごく一部のエリート学生だけが取れる選択だよ
普通のやつは政治家・官僚・経営者に巣食う団塊を引きずり下ろす社会変革を起こした方が早い
団塊は全数がバカだから言うこと聞いてても幸福にはなれないし平気でハシゴ外すぞ
自分が死にたくなければ力を持って団塊を倒せ





14 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 00:35:34.26 ID:fQ5PJaml


育てようとしないくせに、よく言う。




15 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 00:35:45.43 ID:ew6Q7but


そのアジア人のせいで業績下がってるとこもあるんですが
それは置いておいて、日本を衰退させる企業は潰れていいよ




18 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 00:37:52.83 ID:Fv6cIpmI


まぁ平和に育てられたんだから草食系になるのは必然だ




19 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 00:38:14.36 ID:HooOCIPe


そういえばMBAがもてはやされた時代もあったねぇ




24 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 00:45:10.77 ID:EWX5f8Yc


何と言うか、ソースが(金融)(システム)(食品)だなんて記事初めて見た





29 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 00:56:29.88 ID:bBeNZGKn


みんながみんなスーパーアジア人になっても仕事は限られてるわけで
コンビニバイトのスーパーアジア人とか無職のスーパーアジア人が出てきて
暴動が組織的になったりハイテクになったりして激しくなるだけだと思うんだけどね




30 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 00:58:17.58 ID:tm1blBO4


日本人は要らないということは日本では物を売らないということだな?
そうだろう。お前たちと同じことを社会全体が考えれば、
もはや日本人は労働の義務さえ奪われることになる。




32 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 01:03:25.85 ID:1Yw2ECBJ


地域や人種のコミュニティを否定するやつらに華僑を語る資格はない




33 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 01:03:39.00 ID:oq8TaA5e


そんな優秀な人材は会社員になる必要ないよね




34 :一言いわせて 2012/01/29(日) 01:06:29.74 ID:35sxc5iX


 「もう日本人のお客はいらない」と言い切れるなら
そうすれば。働いて収入を得なければ消費者にはなれ
ないんだから。





183 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 12:58:05.10 ID:wCmExQ9z


>>34
そう言ってアメリカで業績を伸ばしてたらいきなりバッシングにあい日本に泣き付いた企業があったなぁ。
いまだに若者の車ばなれとか騒いでるみたいだし、政府にも若者が車を買いやすい環境を作れと難題を押し付けてる。
あんたら日本の客は要らないって言ってたんじゃない?





35 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 01:06:30.42 ID:afO5fgTb


日本以外のアジアに日本以上の技術があるのか





101 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 02:51:19.85 ID:X5KpQtJn


>>35
技術じゃなくて優秀な人材、原石だよ。




36 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 01:07:06.02 ID:sET44iL+


何年かしてスパイに悩まされもうアジア人はいらない、と言うのが目に見える




43 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 01:14:14.99 ID:Dt3G69z0


>>36
社外秘大量に盗まれて泣きを見るのは必然なのにね。
ジンケンヒガー、サクゲンガーとしか考えなくて、先を見ようともしない。
気がつけば、骨の髄まで全部持って行かれてスカスカなのに。




40 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 01:11:13.90 ID:afO5fgTb


なんだ、ソルジャーの心がけかww




41 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 01:11:44.32 ID:6Oj/KCq0


日本人はやる気がないノータリンだけど裏返せば独立心もない。
亜人はやる気がまんまんだけど、ノウハウ吸収して独立する気満々。

昔の日本人は、会社の為にって意思があったからこそ
ここまで経済成長したと思うに一票w





42 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 01:13:39.24 ID:afO5fgTb


>>41
>昔の日本人は、会社の為にって意思があったからこそ

会社のため≒年功序列&長期雇用だったのに、馬鹿な経団連が非正規増やして
忠誠心ぶっ壊してもうダメポ





44 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 01:15:38.73 ID:1Yw2ECBJ


>>41
そんな抽象的なもののために誰が命かけるかw

会社が将来の生活を保障してくれるから、社員も会社に生活を捧げてただけのこと
江戸時代もしかり
そのシステムを破壊させたのは現代の企業




141 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 06:20:53.75 ID:dLL6gco1


>>41
だよな。亜人は一時的な働き手になるかも知れないが
会社内に裏切りや妙なライバル意識が横行して滅茶苦茶だよ
非正規労働者を減らして安心して働ける環境を作れば日本人の
やる気と忠誠心はまだまだある。




47 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 01:17:58.33 ID:afO5fgTb


>>44
会社が疑似家族だったのに、目先のコストカットで色々とぶっ壊したアホ経営者、その代表が
売国守銭奴奥田トヨタ経団連






48 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 01:20:01.60 ID:1Yw2ECBJ


>>47
競争原理がコストカットの言い訳に使われたのがそもそもの始まりだろうね




46 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 01:17:58.19 ID:Nxeoetsu


昔みたいに大量の工場労働者の時代じゃないしな。


新たな需要を作り出さないと、日本人は不要になる一方だ。





49 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 01:20:41.37 ID:vhlbwBE5


「グローバル」って、既に行き詰まりを見せているのだが。

これ自体がアメリカの戦略だし、日本を円高で絞り上げているが、
グローバルは日本企業の戦略に取り込めるという勘違いが多すぎる。

まずは外国に本社を移し、完全に日本の残滓を消し去ることだな。





50 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 01:23:56.64 ID:RuHYX/xk


団塊こそ日本に要らないゴミなんだがなぁ…
さっさとくたばっちまえばいいのに




55 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 01:28:19.88 ID:co+6wypy


>>50
ゴミは君みたいな口だけの無能人間でしょ




58 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 01:30:49.26 ID:1Yw2ECBJ


>>55
無能なくせに社会を動かしてるのはゴミを通り越して害悪だね





60 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 01:33:09.74 ID:co+6wypy


>>58
だからそれはゴミ以下って事だろ?
ゴミに負けているのはゴミ以下害悪以下




129 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 04:13:57.75 ID:1Yw2ECBJ


>>60
まあそんな感じで、グダグダおんぶだっこでやって
いざとなったら会社の都合だとか言って、平気で切り捨てるような連中が
偉そうに若者に説教したところで、誰が言うこと聞いてついてくるかって話だよ




133 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 04:22:57.27 ID:aXJsL+87


>>129
実際、見捨てられ始めているかもよ。一昨年のトヨタのリコール騒ぎに端を発するバッシングにしても
80年代のそれに比べて日本人の感覚は冷めていたし、公務員叩きにしても「要は公務員の給料が下がれ
ば自分達も大手を振って給料下げる口実が出来るからでしょ?」
みたいな感覚もあるし。





139 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 05:37:42.09 ID:1Yw2ECBJ


>>133
その考えを進めるなら、幹部自身の給料も下げられるから抵抗するだろうからたぶん違う
むしろそこに口を出すと官僚との繋がりが気まずいものになるから、大っぴらに口出ししないだけ




52 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 01:24:36.67 ID:00B0VV2W


グローバルは止まらない。アメリカでさえ止められない。大統領選挙の焦点にも成ってるから
アメリカの陰謀なんてとんでもない。それなら中国の陰謀なのかと。そんなことでもない。
そういうことだから、誰にも止められないんだよ。自然な流れ。残念だったね。





54 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 01:25:59.05 ID:afO5fgTb


>>52
アメリカ企業の利益≠アメリカ政府の利益





56 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 01:29:11.63 ID:vhlbwBE5


>>52
秩序が保てなくなれば、どんな運動も自重で破綻するだけですけどね。

利益が上がらなくなっても、グローバルが進展するなら、
それはどこかで破綻する。人間が「従う」限りでの制度ですからね。




65 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 01:43:44.45 ID:00B0VV2W


>>56
どこかで止まったり多少の振り戻しがあったとしても、破綻はしないよ。それは、何事に
おいてもそう。動き出した振り子は止まらない、ましてや破綻して元の位置に振り戻さる
ことは絶対にない。また、止まった位置から振り子が動き出すだけ。




69 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 01:47:53.36 ID:vhlbwBE5


>>65
「経済」自体がなくなるんじゃなくて、
「グローバル化」が破綻するといっているのですが。




71 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 01:51:15.28 ID:00B0VV2W


>>69
グローバルな移動を可能にした飛行機が無くなるより、飛行機より速くて安い移動手段が
登場する確率の方がよっぽど高い。より速い物流を可能にする貨物船が登場するだろう
し。情報のグローバル化を可能にしたインターネットが無くなるより、それよりも効率的な
情報伝達手段が登場する確率の方がよっぽど高い。グローバル化は進むことはあっても
破綻なんてしようがない。





76 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 02:01:32.29 ID:vhlbwBE5


>>71
その見解自体、戦後の進歩主義に過ぎず、トレンドは転換している。
グローバルの背後にある「基盤」自体が崩壊すると言っているのですが。

制約条件が出てきているし、リスクを低く抑えられなくなって、
進歩への期待が低くなり、成長も低くなっている。





85 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 02:25:57.06 ID:00B0VV2W


>>76
その「基盤」って具体的に何ですか? 進歩は停滞することはあっても後戻りすることが
無いことは歴史が証明している。月に基地を創る合理性が失われても、通信を介して
お金や物を動かす合理性を人類は20年前に発見した。トレンドの方向は変わるだろう。
例えば、月面基地建設の夢を失った人は過去にいただろうしw 成長率が低くなったと
しても、その状況でジワジワと世の中を新しく様変わりさせていくものですよ。




187 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 13:14:34.07 ID:vhlbwBE5


>>85
政治・経済・軍事的な国際的「制度」のことですよ。

>歴史が証明している。
ああ、左翼進歩派か。今の左翼でも、そんな技術主義自体を批判し、
グローバル経済自体が幻想と主張するのに。「進歩」の矮小化だな。
大体、グローバル化は、単なる「コピー」という「停滞」なんですよ。




95 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 02:40:14.82 ID:bgX5q1yX


>>71
経済は政治思想や政治制度の問題。
今の収奪型グローバル経済は長続きしない。
この記事のような企業が社会から収奪するだけの経営思想なんて
しょせんアメリカ共和党右派の偏った思想。
一時の異常を歴史的必然のように言いはる詐欺はもう通用しない。
アメリカですら国を捨てる企業には恩恵は与えないとオバマさんは言ってる。





108 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 03:02:09.14 ID:00B0VV2W


>>95
確実に言えるのは、例えば、インターネットが発明されてしまったが、まだその恩恵を
受けてない国と地域が世界中にたくさん残っている。その国と地域にインターネットが
広まるのは時間の問題。そうすれば、彼らとの情報格差は緩和され、彼らとの新たな
競争が始まる。要するに、グローバル化は進んで行くことはあっても後退しない。
政府が規制しようにも、焼け石に水。数年、諸外国に我慢させる程度だ。ちなみに
ラジオの普及とテレビの登場、トーキー映画と飛行機の普及は第二次世界大戦勃発
に密接に関わっている。ヒンデンブルグ号事故に象徴されたように、グローバル化に
ドイツは負けて始めていた。その後どうなったか、世界の誰もが知っているよ。





113 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 03:17:41.74 ID:XhaUHI8W


>>95
本当に収奪しているなら、最新金融工学の教えるところにより
その「収奪」を さらに裁定することが出来るはず。
つまり、 その収奪という無料の原材料を元に あなたはビジネスで儲けることができるって言うことさ

まぁ ここにいるたいていの奴には意味不明な文章に見えるだろうけどさ




111 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 03:15:17.79 ID:csVsixot


>>108
たしかに日本は『インターネット』という文化に乗り遅れたことが致命傷なんだろうね。
個人の生活のレベルではそんなことは無いと思うけど、
例えば行政サービスなどにITが活用されるのが致命的に遅すぎた。

他の先進国がとっくにコストダウンを完了した分野で借金が膨らみ続けている。
小泉さんを批難するつもりは無いけど、結局のところ小泉改革が生易しすぎた。
民意を棚上げにして改革を継続しなかった自民党や、後に続く民主党が駄目すぎるのよ。

維新の会が国政初参戦で政権与党になる可能性があると言われているけど、
本当にそうなるか近い結果になると思う。小泉ジュニアが維新の会に合流したら決定的だろうな。





125 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 03:55:11.69 ID:1Yw2ECBJ


>>111
行政サービスのIT化の遅れは、国民総背番号制だとか言って野党の連中が反対してたのが始まりだね
やっと今になって動き出したようだが、自民が企画してた医療ネットも潰されたまま

さらにITの分野で言えば光ネットもNTTがいつまでも乗り出さず
前身のADSLでさえソフトバンクの孫が動いてやっと普及したくらいのもの

若者のせいにする前に、今経営者としてやってる連中が何をやってたのか自分に問う必要があるんじゃねぇの?




62 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 01:39:33.67 ID:vhlbwBE5


>優秀な

どの程度まで要求水準が上がらないと、利益が上がらないのか。
その枠組みの中で動くことが、利益を得ようとする動機になるのか。
固定観念は、一貫して変えないでいる思考自体が、日本人的である。
そういう自分への自覚は一切なく、「優秀」「グローバル」と並べ立てる。





67 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 01:46:20.69 ID:bgX5q1yX


企業が日本を捨てようとすれば、日本人が企業を捨てるだけ。
勝手にバカソニックみたいになれば。




68 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 01:46:35.06 ID:GeBDdYDZ


会社員で飽和状態ってことを言いたいんだよな





72 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 01:51:19.04 ID:xi8DfQUD


この前、明治大学の卒業生が人気とか言ってませんでしたっけ?

プライド無く、素直に働いてくれるとかでwwww





74 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 01:56:57.33 ID:vj8lTArg


スーパーアジア人なら貴方の会社に入らないし、貴方の下で働かない。

っての現実




77 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 02:04:33.29 ID:RuHYX/xk


>>74
日本の自称経営者さまはそんな簡単なことも理解ができないみたいですから。
そんなバカが小山の大将気取ってるじてんで日本に先が在るわけがないやな





91 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 02:34:05.42 ID:c5JGIdvV


アホやな~
凡人の日本人が経営しても会社が上手く回るようにしないと
会社つぶれるでぇ~
スーパーアジア人ねぇ
30年位前から中国人とかメッチャ優秀やで
でも評価されだしたのってココ10年やな
20年間どこおったんや?





102 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 02:51:25.80 ID:0cemmY0c


ことさら強調して「スーパーアジア人」って言ってる人って、「外国では~」「世界では~」って連呼する人と同じ人種みたい。




104 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 02:55:42.85 ID:VsJTBmqA


この手の話をするのはいつも人材コンサルタント(笑)とか大前研一(大爆笑)ばかり。
経団連会長とかトヨタ・三菱重工・大塚製薬などの日本経済の一翼を担う社長が言うなら分からんでもないけど。




105 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 02:56:33.43 ID:WMyd1gAv


貨幣価値が全く違うし、本国で働く3~10倍以上の賃金なんだから、そらエリートが押し寄せるわな。

日本人の凡人はどうすりゃイイんだろな。





106 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 02:58:23.36 ID:QHVKK7x+


業績不振になって首切りしたいときにゴネない奴が欲しいってことさ




112 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 03:16:00.61 ID:WSN43uPK


本当に今の日本の上に立っている人間ってクズばかりだな。

金儲けだけで日本の未来だ社会貢献だってのが
まったくない。
大人が子供たちを社会で活躍できるよう育てるんだろうが。

学校の教育だってニーズに合うように変えて行けよ。
本当に次の世代の子供たちを何だと思ってるんだろうか。





120 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 03:35:13.78 ID:AWfC+hC1


経営者は金を稼ぐのが仕事だから交換可能。最大の問題は中間層。
ま、経営も短期視野で判断しているから市場からの信用を失って手遅れ状態だが。





121 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 03:38:14.07 ID:HiBuLbk5


これからは、スーパーアジア経営陣だな。ソニーも外人社長に出来たし、インド人や台湾系のビジネスマン持って来た方が、残念ではあるが、良い。




127 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 04:04:50.74 ID:HP2RqVLi


要は日本潰れるってことだろ。
いいじゃんもうそれで。




135 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 04:46:56.58 ID:MZTR3gsZ


会社にとって人材は大切なものだからねー
新卒社員の基準ハードルをどんどん高めるのも悪くはないけど

買い手市場に胡坐書いてエラソーに新卒を値踏みしてる
どんどん会社を衰退させた先見性ゼロの能無し管理・経営陣のリストラでもした方が
もう日本はイーと思うわw




140 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 06:05:55.10 ID:u/Wlpo1y


発祥は日本でも、すでに日本本社の位置づけが、外資の日本支社と同じところという企業は多いからな。




144 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 07:33:01.96 ID:DmAVqvGY


そういう流れになって行くのかねぇ
その前に隠蔽体質の日本の企業はいらね、とか世界から言われそうだけどw





158 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 09:10:28.88 ID:9W2TfWkA


優秀な外国人労働者に日本的な労働慣行が通用するの?





160 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 09:25:13.44 ID:ncEZGcER


なんか、人類進化しすぎて 追いつけない人が自殺って感じの世の中になってきてるな

なんか怖い





165 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 10:01:16.51 ID:plBZw84U


バブルの頃まではある種の「勘違い」を原動力に若者がデカイ態度でいろんなことに
挑戦してたけど、今の若い人は勘違いすらさせて貰えないんだよな





166 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 10:08:59.40 ID:9W2TfWkA


昭和の頃の若者wの勘違いって、馬鹿な大人を作り出しただけだと思うけどな。





169 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 10:51:52.52 ID:ZZ6n3Xot


人口減少していくだけの日本市場に固執してる企業は潰れるからな
外国で売るためにはその国の人を如何に雇って如何にうまく使うかなんだろう
人件費も安いし
これからの若者はかわいそうだが強烈な競争を強いられるのは仕方ないな




170 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 11:20:46.34 ID:TTrBQHMU


日本はお受験による階層形成をやめ大学を根本から改革しないと
絶対にもう世界では通用しなくなるよ。てか既にそうなってる。

勝者も敗者も、結局大学受験「ごとき」で
人生の決着がほぼついてしまうから
最も大事なこの4年間をグズグズ遊んでるだけ。
そして、学歴也の職を得て・・・ってね。
理系は理系で、視野の狭いヲタみたいな奴ばっかだし。

てか、そもそも文理とかの区分がある時点で終わってるわけであり、
これでは、上から下まで、全くクソの役にも立たない
ゴミばっかになるのは当然の帰結なわけです。





173 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 11:26:01.04 ID:fTS8M69T


凄い人材・・・という触れ込みの新人社員が、一年後、
データ会社の統計の平均値から企画書を作っていて泣けた。
バイトでも出来るじゃん。それ。

優秀な人材は、会社がぶっ壊すんだよ。





181 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 12:41:27.91 ID:iJLbFsU1


優秀なアジア人で利益を上げて税金を日本に払うんだから問題無し。
ま、日本人労働者に流れる金が減ると批判しているんだろうが。




188 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 13:33:31.50 ID:MYkyfNcj


>>181
日本では最低限の消費しかせずに貯金か仕送りに消える。
車や家を売りたいなら、日本人雇わせるのが一番手っ取り早いし。
消費低迷や少子化や年金を問題にしないなら別にそれでいいんだけどね。





189 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 13:39:44.42 ID:dvw0pAsU


>>188
間違いなく国内の消費は落ち込むねw




182 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 12:41:38.41 ID:xky0M2ZZ


日本人経営者「もう社員に日本人はいらない(キリッ」
外国企業「あ、日本人経営者もいらないからwww」

そりゃ日本企業をこんなに衰退させた経営陣ですからねw





184 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 13:02:31.55 ID:wCmExQ9z


>>182
あっちはマネジメントをキッチリやっているからなぁ。
優秀な技術者と単なるイエスマンの幹部とじゃどちらを選ぶって言われたら技術者って即答で答えるだろうし
優秀な技術者と優秀な技術者とだったら自分の進退を考えた上で技術者を選ぶ可能性がでかいと思う。






191 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 13:57:45.38 ID:J9TLWaCi


やたらと新卒就職率「6割」を強調する人がいるけど、 いい時でもせいぜい7割くらいの就職率なんだよ。
バブルの時でようやく8割。好況時は就職率10割だったとでも誤解してるのだろうか?
そして、なぜか就職率5割台から回復したことは絶対に言及されない。
指摘されてるように、大学の総数、大学生の人数が増えた上、
大学生の質も落ちた中での6割台キープは、採用側が頑張ってると解釈できる。

年卒 卒業者数 就職者数 就職率
2000 538,683  300,718  55.8 ワースト2
2001 545,512  312,471  57.3 ワースト5
2002 547,711  311,495  56.9 ワースト4
2003 544,894  299,987  55.1 ワースト1
2004 548,897  306,414  55.8 ワースト3
2005 551,016  329,125  59.7 
2006 558,184  355,820  63.7
2007 559,090  377,776  67.6
2008 555,690  388,480  69.9
2009 559,539  382,485  68.3
2010 541,428  329,190  60.8
2011 552,794  340,546  61.6

新卒が異常な就職難という情報操作も妙じゃなかろうか?
正規就職数は増え、非正規と進路不明者は減っているのにどこが氷河期より酷いのか?
印象操作で得をする人間がいる??? これがステルスマーケティング?
氷河期世代は「無かった事にされる」ことも含めて、人生氷河期なのか?

191.jpg






193 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 14:14:24.92 ID:UIP+xnGW


>>191
危機感を煽って、あきらめムードを作り、かかる費用を抑え、懐を肥やそうとするのは国も企業も同じだなw




196 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 17:03:16.83 ID:zPnddnH+


今の若い子は大変だな。
15年前に新卒で就職した頃には外国人との競争なんて無かったよ





197 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 17:18:37.72 ID:5Vfgy0W2


>>196
外国人も日本企業の風土になじめず、皆やめていくよ。
理由:外国人のほうが折衝能力高いのに、優遇されない、鋭い意見を求めない、衝突はダメという風土からやめていく。




200 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 20:47:19.00 ID:nREYuQ+C


ちなみにスーパーアジア人4まであります




216 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 22:59:50.57 ID:NiW3g/HX


有能な外国人がサービス残業を受け入れてくれるのな?




217 :名刺は切らしておりまして 2012/01/29(日) 23:03:44.77 ID:xky0M2ZZ


>>216
有能な外国人はサービス残業どころか
昇給の為のストライキを起こしますw






引用元:http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1327764185/

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Comment
33
日本人は、もう会社で働く必要はないよ。
ネットで遊んでれば金が入ってくるようにすればいいだけなの。
身の回りの写真とって、動画とって、いろいろテキスト書いて
外人向けのブログ作ってみれば、十分に収入得れる。
わざわざ会社へ働きに行くこと事態がアホ。

さっさと会社なんて辞めちまえよw

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